Política de Compliance
e Ética
Na Gastroclínica Guaratinguetá, nosso compromisso é oferecer soluções em saúde com qualidade, ética e responsabilidade. Atuamos com foco no bem-estar dos nossos pacientes, priorizando a excelência nos atendimentos e nos procedimentos, sempre em conformidade com as normas da medicina e os princípios de governança clínica.
Nosso trabalho é guiado por valores como empatia, respeito, transparência e confiança. Acreditamos que uma conduta íntegra e ética é essencial para manter a credibilidade com nossos pacientes, colaboradores e parceiros.
Estamos comprometidos com as melhores práticas da área da saúde, incentivando um ambiente livre de qualquer forma de assédio, discriminação ou corrupção. Para nós, cumprir as obrigações legais e éticas não é apenas um dever, mas parte da nossa identidade como clínica séria, confiável e comprometida com a vida.
CÓDIGO DE CONDUTA
Nosso Código de Conduta estabelece os princípios que norteiam as ações da Gastroclínica Guaratinguetá, funcionando como um guia de boas práticas, transparência e responsabilidade. Ele apresenta normas que visam prevenir e gerenciar possíveis conflitos de interesse, assegurando o cumprimento dos deveres e direitos entre a clínica, seus colaboradores, pacientes e demais partes envolvidas.
Esse Código reforça nosso compromisso com a ética, a integridade e o respeito nas relações, fortalecendo a cultura organizacional e promovendo um ambiente de trabalho seguro, justo e colaborativo.
CANAL DE DENÚNCIA
Este é o Canal de Comunicação e Denúncias da GASTROCLÍNICA GUARATINGUETÁ. Por meio dele todos os colaboradores e o público externo podem reportar de forma anônima (caso desejem) qualquer violação ou suspeita de violação das Leis, regras, bem como violações do Código de Conduta, Políticas e/ou procedimentos internos.
É um ambiente independente, seguro e garante 100% do sigilo e do anonimato.
Importante que escreva um relato completo dos fatos com a maior quantidade de informações possíveis, a fim de fornecer os elementos suficientes para que seja possível realizar uma investigação detalhada. Lembre-se de informar todos os dados acerca da pessoa denunciada, o cargo que ela ocupa na empresa e o local de trabalho onde ocorrem as irregularidades.
ATENÇÃO: se não sabe o nome do denunciado acrescente “Não conheço” no campo “Nome e Sobrenome”, pois é necessário preenche-lo para poder continuar com a denúncia.
Em paralelo, disponibilizado um canal de comunicação direto com o seu Compliance Officer através do endereço de e-mail:
compliance@gastroclinicaguaratingueta.com.br